Дирекция (руководящий
орган какого-нибудь предприятия, учреждения, учебного заведения, во главе
которого стоит директор.
С.И. Ожегов. Словарь русского языка. 1984 г., стр. 143) - понятие многогранное
и многоликое. При этом с увеличением количества граней многогранник стремится
к окружности, - а это уже новое качество: мало ли до чего можно докатиться,
и поэтому многогранность следует регламентировать, да и многоликость лучше
ограничивать, определяя количество ликов «малой» дирекции и «расширенной».
Шутки шутками, а с дирекцией шутки плохи. А как иначе? Решения проводить
в жизнь надо? Надо! А понимают не все. За прошедшие 40 лет больше половины
времени дирекция проводила в жизнь решения партии и правительства, меньше
половины - решения только правительства и еще меньше - решения Ученого
Совета. Но хорошо, что есть еще что проводить. А понимают не все. Зато
все ругают. Кто «за глаза», кто «в глаза», но молча, а есть и такие, кто
повсякому. Вот и приходится разъяснять указаниями, распоряжениями, приказами
и... словами. Слова при этом надо найти такие, чтобы они дошли до сердца
конкретного индивидуума: сотрудника, исполнителя, вконце концов, человека.
В общем, используется весь набор средств и методов управления. Набор традиционный,
можно сказать, консервативный, хотя и претерпевает некоторые эволюционные
изменения. И секреты управления передаются из поколения в поколение. Школа.
Какая Школа?!! Какие Учителя?!! Что ни директор, то - Личность. Если уже
не адмирал или генерал, то, по крайней мере - дважды академик. Аппарат
себе подбирали соответствующий. Правда, и великим свойственно ошибаться:
степень соответствия не во всех случаях соответствовала, и... тогда наступали
перемены. Жизнь в Институте оживлялась. Анализ. Прогнозы. «Что зам. грядущий
нам готовит?» Приходил новый заместитель (помощник), жизнь налаживалась,
входила в старое русло и продолжалась по мало еще изученным, но незыблемым
законам ИМБП. «Налаживание жизни» -процесс, освоенный сотрудниками в совершенстве,
наиболее ярко проявляющийся при проведении Юбилеев.40 лет Институту -
официально не юбилей, но для нас -Праздник. Сорок лет «ковали» успехи
космической медицины и биологии. Сорок лет работали, спорили, огорчались,
радовались. творили. Много чего натворили. В предверии этой даты хотелось
бы вспомнить тех, кто в составе дирекции внес (или вынес) свой вклад в
формирование Института, его Имени, его традиций, нашей «Школы», нашего
«Университета». Кто внес -спасибо! Кто что-то вынес - Бог простит.
директор.
С.И. Ожегов. Словарь русского языка. 1984 г., стр. 143) - понятие многогранное
и многоликое. При этом с увеличением количества граней многогранник стремится
к окружности, - а это уже новое качество: мало ли до чего можно докатиться,
и поэтому многогранность следует регламентировать, да и многоликость лучше
ограничивать, определяя количество ликов «малой» дирекции и «расширенной».
Шутки шутками, а с дирекцией шутки плохи. А как иначе? Решения проводить
в жизнь надо? Надо! А понимают не все. За прошедшие 40 лет больше половины
времени дирекция проводила в жизнь решения партии и правительства, меньше
половины - решения только правительства и еще меньше - решения Ученого
Совета. Но хорошо, что есть еще что проводить. А понимают не все. Зато
все ругают. Кто «за глаза», кто «в глаза», но молча, а есть и такие, кто
повсякому. Вот и приходится разъяснять указаниями, распоряжениями, приказами
и... словами. Слова при этом надо найти такие, чтобы они дошли до сердца
конкретного индивидуума: сотрудника, исполнителя, вконце концов, человека.
В общем, используется весь набор средств и методов управления. Набор традиционный,
можно сказать, консервативный, хотя и претерпевает некоторые эволюционные
изменения. И секреты управления передаются из поколения в поколение. Школа.
Какая Школа?!! Какие Учителя?!! Что ни директор, то - Личность. Если уже
не адмирал или генерал, то, по крайней мере - дважды академик. Аппарат
себе подбирали соответствующий. Правда, и великим свойственно ошибаться:
степень соответствия не во всех случаях соответствовала, и... тогда наступали
перемены. Жизнь в Институте оживлялась. Анализ. Прогнозы. «Что зам. грядущий
нам готовит?» Приходил новый заместитель (помощник), жизнь налаживалась,
входила в старое русло и продолжалась по мало еще изученным, но незыблемым
законам ИМБП. «Налаживание жизни» -процесс, освоенный сотрудниками в совершенстве,
наиболее ярко проявляющийся при проведении Юбилеев.40 лет Институту -
официально не юбилей, но для нас -Праздник. Сорок лет «ковали» успехи
космической медицины и биологии. Сорок лет работали, спорили, огорчались,
радовались. творили. Много чего натворили. В предверии этой даты хотелось
бы вспомнить тех, кто в составе дирекции внес (или вынес) свой вклад в
формирование Института, его Имени, его традиций, нашей «Школы», нашего
«Университета». Кто внес -спасибо! Кто что-то вынес - Бог простит.